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流通協(xié)會開展戰(zhàn)疫情、保春耕農(nóng)機資源對接服務(wù)工作(流金歲月四十載 光影記憶啟新程)

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  農(nóng)機大全網(wǎng)(www.wgjtg.com)今天給各位分享流通協(xié)會開展戰(zhàn)疫情、保春耕農(nóng)機資源對接服務(wù)工作的知識,其中也會對流金歲月四十載 光影記憶啟新程進行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在開始吧!

本文導(dǎo)讀目錄:

1、流通協(xié)會開展戰(zhàn)疫情、保春耕農(nóng)機資源對接服務(wù)工作

2、流金歲月四十載 光影記憶啟新程

3、淺析基層安全生產(chǎn)與監(jiān)管工作

流通協(xié)會開展戰(zhàn)疫情、保春耕農(nóng)機資源對接服務(wù)工作

流通協(xié)會開展戰(zhàn)疫情、保春耕農(nóng)機資源對接服務(wù)工作

各會員單位:

2月23日,中共中央召開統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作部署會議,習(xí)近平總書記發(fā)表了重要講話,對疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作作出全面部署。中國農(nóng)業(yè)機械流通協(xié)會高度重視,認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會、深入貫徹落實,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)部門職能,為農(nóng)機行業(yè)疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)積極貢獻力量,茲開展戰(zhàn)疫情、保春耕農(nóng)機資源對接服務(wù)工作,具體安排如下:

一、開展農(nóng)機產(chǎn)品供需對接工作

為解決疫情期間農(nóng)機企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)不足,農(nóng)機產(chǎn)品與零配件供應(yīng)不順暢、不匹配的問題,協(xié)會將開展農(nóng)機產(chǎn)品供需對接工作,協(xié)助農(nóng)機生產(chǎn)企業(yè)、流通企業(yè)、用戶群體做好資源對接,保障春耕備耕。具體工作人員分工見附件。

二、開展農(nóng)機產(chǎn)品物流運輸服務(wù)對接工作

為增強疫情期間農(nóng)機產(chǎn)品物流運輸能力,促進農(nóng)機流通,保障春耕備耕,協(xié)會將協(xié)調(diào)物流運輸資源為農(nóng)機行業(yè)服務(wù)。

負責(zé)人:

吳軍旗,13910002333,120093921@qq.com

游  凌,13488854143,627509074@qq.com

三、開展春耕備耕農(nóng)機作業(yè)技術(shù)服務(wù)對接工作

中國農(nóng)業(yè)機械流通協(xié)會、中國農(nóng)業(yè)大學(xué)藥械與施藥技術(shù)研究中心、大疆農(nóng)業(yè)2月1日與2月5日聯(lián)合發(fā)布《農(nóng)村消毒液噴施技術(shù)及設(shè)備使用建議》《植保無人機消殺作業(yè)技術(shù)規(guī)范》文件,有效幫助了農(nóng)機行業(yè)開展科學(xué)用藥、規(guī)范消殺工作。協(xié)會將繼續(xù)聯(lián)合高等學(xué)校、科研院所、農(nóng)機企業(yè)等資源共同為行業(yè)提供技術(shù)服務(wù)。

負責(zé)人:

苑同寶,18810759960,328894044@qq.com

四、開展果蔬茶等經(jīng)濟、園藝作物機械產(chǎn)品手冊編撰工作

2017年與2018年兩屆中國國際農(nóng)業(yè)機械展覽會期間,中國農(nóng)業(yè)機械流通協(xié)會曾編印果蔬等經(jīng)濟、園藝作物機械產(chǎn)品冊免費發(fā)放,有效促進了行業(yè)交流。電子版文件前期已面向行業(yè)公開發(fā)布。協(xié)會計劃在2020年一季度繼續(xù)編撰此類資料,免費為行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)、產(chǎn)品做好推廣、宣傳等服務(wù)工作,為疫情期間的農(nóng)機用戶提供農(nóng)機選型支持。

負責(zé)人:

苑同寶,18810759960,328894044@qq.com

五、開展農(nóng)機產(chǎn)品視頻收集及展播工作

鼓勵農(nóng)機生產(chǎn)企業(yè)、流通企業(yè)充分利用信息化手段,通過制作產(chǎn)品說明、直播導(dǎo)購等視頻,線上為農(nóng)機用戶群體提供農(nóng)機選型和技術(shù)交流支持。也歡迎產(chǎn)品的作業(yè)小視頻投稿。協(xié)會將收集優(yōu)秀視頻,利用協(xié)會、展會的官網(wǎng)、官微進行線上展播,歡迎企業(yè)積極提報。

負責(zé)人:

柳  松,15810574662, 15347961@qq.com

王躍生,13910034677,619463742@qq.com

六、開展宣傳推廣先進經(jīng)驗,營造良好氛圍工作

農(nóng)機行業(yè)應(yīng)繼續(xù)加強宣傳引導(dǎo),不信謠、不傳謠,學(xué)習(xí)行業(yè)內(nèi)的成功經(jīng)驗和做法,積極發(fā)掘本單位的先進事跡和個人,廣泛宣傳,共同營造良好氛圍。

同時,希望積極向協(xié)會投稿,反映農(nóng)機行業(yè)疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)中的先進經(jīng)驗和突出問題,協(xié)會將統(tǒng)一匯總,向有關(guān)主管部門匯報,并向行業(yè)內(nèi)開展宣傳推廣,以供業(yè)務(wù)管理部門和行業(yè)同仁掌握情況,科學(xué)決策、有效管理。

反映問題:

朱  斌,13810406095,63048187@qq.com

新聞投稿:

王躍生,13910034677,619463742@qq.com

附件:農(nóng)機產(chǎn)品供需對接工作分工表

拖拉機、收獲機械:

張華光,13522626053,923659921@qq.com

張文博,13426225479,471792548@qq.com

李貴元,13681468363,1339476431@qq.com

果蔬茶等經(jīng)濟、園藝作物機械:

苑同寶,18810759960,328894044@qq.com

季  節(jié),15001215914,775880385@qq.com

農(nóng)機具、內(nèi)燃機:

崔  巍,13611177964,517857734@qq.com

饒繼銘,13901217419,184036780@qq.com

水稻機械:

崔  巍,13611177964,517857734@qq.com

饒繼銘,13901217419,184036780@qq.com

王躍生,13910034677,619463742@qq.com

季  節(jié),15001215914,775880385@qq.com

零配件:

朱  斌,13810406095,63048187@qq.com

范景義,13661162799,2608985083@qq.com

如  一,13801042829,371218323@qq.com

特種車輛、工程機械:

槐長生,13311578953,804184553@qq.com

水產(chǎn)機械:

劉曼麗,15901230019,845038424@qq.com

如  一,13801042829,371218323@qq.com

畜牧機械:

潘  超,15210358675,2318820117@qq.com

付  饒,15201223409,1395115259@qq.com

孫  璨,18612203907,2317257455@qq.com

灌排機械:

張  驥,18811187398,312288215@qq.com

柳  松,15810574662,15347961@qq.com

設(shè)施農(nóng)業(yè)裝備:

馬  錚,13911806400,616798485@qq.com

張穎達,18611137397,850459223@qq.com

智能裝備:

陳婞瑩,13581860554,104457053@qq.com

植保機械:

朱  斌,13810406095,63048187@qq.com

陳婞瑩,13581860554,104457053@qq.com

流金歲月四十載 光影記憶啟新程

流金歲月四十載 光影記憶啟新程 ? ? ? ?萬壽路活動站建站早期的實景照片、90年代老同志健身打拳的剪影片段、建站以來所有曾在活動站工作過的人員照片......這數(shù)十張實物老照片、幾百張電子照片和精心制作的視頻剪輯,讓所有老同志都回想起在活動站的點點滴滴、快樂時光、難忘瞬間。“這個視頻做的好,記錄了萬壽路活動站的美好往事,展現(xiàn)了更加輝煌的未來,值得留存永做紀念”。這是老同志們觀看萬壽路活動站“流金歲月 光影記憶”紀念建立老干部退休制度40年主題照片展的現(xiàn)場感受。

  老同志們在主題照片展中,尋找著自己的身影、述說著活動站中的樂聞趣事,回憶著離退休后的幸福生活,對于離退休干部局40年來的工作贊不絕口,對活動站的工作給予高度認可和肯定。曾在活動站工作過30余年的王曉地老同志有感而發(fā):“當年入職活動站,記憶承載四十年。反哺前輩吾初心,服務(wù)老人是使命。青春渡我兩鬢霜,前赴后繼看來人”。

  主題照片展活動得到了老同志們的熱情參與和極大幫助,為重新梳理活動站歷史沿革、大事記提供了豐富多彩的歷史資料。自10月底開始,主題照片展已經(jīng)持續(xù)一周,活動站采取利用換屆選舉之際集中展播、微信工作群線上展示的線上線下方式開展,通過老照片實物展示、電子照片滾動播放、視頻短片重點回顧等方式,多方面重溫了萬壽路活動站建站40年以來的光榮歷史、美好時光、精彩片段。

  時光流轉(zhuǎn),歲月積淀。此次主題照片展作為萬壽路活動站紀念建立老干部退休制度40年的一項重要活動,既增強了老同志的歸屬感,又鼓舞了工作人員的干勁,更是對活動站優(yōu)良作風(fēng)的傳承發(fā)揚。

淺析基層安全生產(chǎn)與監(jiān)管工作

淺析基層安全生產(chǎn)與監(jiān)管工作

新修訂的《安全生產(chǎn)法》將于9月1日起施行,為有效管控安全風(fēng)險,創(chuàng)新和改進安全管理方法,領(lǐng)會新安全生產(chǎn)法的新思想、新舉措、新亮點,強化主體責(zé)任、強化責(zé)任追責(zé)、強化處罰力度,做好全面的安全生產(chǎn)工作,最大限度地遏制和減少各類事故的發(fā)生,下面就如何加強對基層安全生產(chǎn)工作的監(jiān)管淺談一點認識。

一、目前基層安全生產(chǎn)工作存在的主要問題

一是監(jiān)管對象主觀安全生產(chǎn)意識不強。有的企業(yè)安全生產(chǎn)“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”。重效益重產(chǎn)量輕安全的現(xiàn)象還是比較突出。

二是安全與發(fā)展的矛盾存在?!胺殴芊闭叩某掷m(xù)加大,各部門在減少審批環(huán)節(jié)、壓縮已審批時間,安全監(jiān)管一邊是職責(zé)所系,一邊是地方發(fā)展,放任不管是不作為、監(jiān)管嚴了又成了“亂作為”。企業(yè)看重和追求的是經(jīng)濟效益,安全責(zé)任觀念、意識較淡薄,常常抱著僥幸心里,思想上麻痹大意。而安全意識淡薄、思想上麻痹大意是當前生產(chǎn)事故多發(fā)的主要原因之一,縱觀近年來發(fā)生的種種安全生產(chǎn)事故,無不與思想麻痹、重生產(chǎn)輕安全、違章作業(yè)、違章指揮等因素有關(guān)。

三是安全監(jiān)管體系不到位。監(jiān)管力量弱化“監(jiān)管對象多,執(zhí)法人員少”的難題一直存在,加之基層監(jiān)管人員流動性大、導(dǎo)致安全專業(yè)能力相對薄弱,與面廣量大的監(jiān)管對象不匹配??h級機關(guān)雖然文件、措施制定的都不少,但疲于應(yīng)付上級檢查,好多工作只下發(fā)文件,但真正貫徹落實下去的沒能全覆蓋。就農(nóng)機行業(yè)來說,我市監(jiān)管的農(nóng)機企業(yè)2000多家,科室執(zhí)法人員4-5人,每人要監(jiān)管500多家企業(yè),致使不能全覆蓋監(jiān)管。鎮(zhèn)街層面安全執(zhí)法人員少,業(yè)務(wù)素質(zhì)低下,滿足不了轄區(qū)企業(yè)安全監(jiān)管的要求。

四是主體責(zé)任不到位。一些企業(yè)的主要負責(zé)人安全生產(chǎn)意識差,生產(chǎn)技術(shù)裝備落后、陳舊,安全生產(chǎn)管理水平低下,缺乏起碼的安全設(shè)施和保護措施,甚至沒有制定必要的安全生產(chǎn)管理制度及安全操作規(guī)程,沒有制定必要的應(yīng)急預(yù)案,沒有組織開展必要的安全生產(chǎn)檢查活動,沒有為從業(yè)勞動人員提供符合國家或本行業(yè)標準的勞動防護設(shè)施、用品。

 五是安全基礎(chǔ)工作不到位。每年的歲末年初、長假節(jié)日期間,正是搞好安全工作的關(guān)鍵時期,但人們往往容易在這期間松懈放松安全工作。抓安全時緊時松,時冷時熱,安全不好時抓安全,安全好了就忘安全。“安全第一”的方針缺乏具體落實的一貫性。特別是在強本固基方面,盡管上級一再強調(diào)工作重心要下移,管理控制到崗位,但具體到基層企業(yè)等往往不能很好解決。

六是執(zhí)法與服務(wù)把握不準?;鶎影踩O(jiān)管部門在服務(wù)企業(yè)時,部分安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法存在誤區(qū),采取“保姆”式的檢查方式,代替生產(chǎn)經(jīng)營單位查隱患、找問題,監(jiān)管執(zhí)法人員成了企業(yè)事實上的安全員,混淆了監(jiān)管與服務(wù)的概念。因此,安全生產(chǎn)工作中的一些基礎(chǔ)性、結(jié)構(gòu)性、體制性、機制性的矛盾表現(xiàn)的比較突出和集中,安全生產(chǎn)形勢容易出現(xiàn)不穩(wěn)定性和反復(fù)性。

七是中介機構(gòu)沒有真正起到管家作用。當前中介機構(gòu)大部分只是按照統(tǒng)一格式編制企業(yè)規(guī)章制度,操作規(guī)程等,只注重企業(yè)文字材料,對企業(yè)具體到某個點安全隱患查找不到位,沒有制定針對性的實用可行的整改措施,致使企業(yè)的風(fēng)險管控和隱患排查治理工作流于形式。由于沒能及時從源頭消除隱患,導(dǎo)致企業(yè)安全事故時有發(fā)生。

二、加強對安全生產(chǎn)工作監(jiān)管的具體措施

(一)細化安全責(zé)任目標,認真落實各項安全責(zé)任制

嚴格規(guī)范安全目標責(zé)任管理制度,制定細化安全責(zé)任總目標,并把安全責(zé)任目標任務(wù)納入到部門、企業(yè)經(jīng)營等重要工作的組成部分中,從上到下責(zé)任到人、層層分解,把涉及到本單位、本行業(yè)、本崗位直至每個員工的安全責(zé)任目標真正落實到位,縱到底、橫到邊,形成縱橫交錯、全面覆蓋的氛圍局面。各個層面、各級人員的安全目標就是全員安全責(zé)任制的進一步落實。采取多種有效措施,措施到人、到位,以確保安全生產(chǎn)工作各項制度能夠正規(guī)化、規(guī)范化,并真正收到實效。同時,進一步加強對安全責(zé)任目標實施過程的管理和監(jiān)控,對安全責(zé)任目標進行嚴格的考核與評價,獎優(yōu)罰劣,真正發(fā)揮出安全責(zé)任目標的激勵獎懲作用。

(二)嚴格規(guī)范安全生產(chǎn)規(guī)章制度,加強安全基礎(chǔ)管理工作

安全基礎(chǔ)管理工作是保證我們各行各業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)最根本的管理方式、方法,也是實現(xiàn)各行各業(yè)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵。因此,夯實打牢安全基礎(chǔ)管理工作,就必須使我們廣大的職工、從業(yè)者作業(yè)行為標準化。一方面要按照精簡、實用的原則,對原有的規(guī)章制度和各項措施進行梳理,好的繼續(xù)堅持推行,不足的修訂、補充和完善各項崗位操作規(guī)程、檢修規(guī)程及各項安全管理制度等,并進行系統(tǒng)化、細化、量化和強化。另一方面要不斷加大對各項規(guī)程和制度的執(zhí)行、監(jiān)督和考核力度,簽訂各級安全責(zé)任狀,實行目標管理,實行定項目、定數(shù)量、定標準的“三定”管理,堅持運用量化考核手段,促進責(zé)任狀的落實,規(guī)范廣大從業(yè)者的作業(yè)行為。

(三)實行分級分類管控,強化監(jiān)管體系。針對基層安全監(jiān)管力量不足的問題,對企業(yè)安全監(jiān)管實行分級分類管控。按照日常安全監(jiān)管的重點難點行業(yè)、企業(yè)風(fēng)險等級及企業(yè)規(guī)模,來劃分企業(yè)監(jiān)管的級別。依次對應(yīng)“重點執(zhí)法、重點監(jiān)管、一般監(jiān)管、自主管理”四種監(jiān)管等級,分別由市級監(jiān)管、縣級行業(yè)主管部門主管、鎮(zhèn)街級屬地監(jiān)管和企業(yè)自主監(jiān)管,切實達到安全生產(chǎn)監(jiān)管全覆蓋。

(四)不斷加強安全教育,提高安全意識和安全技能

安全教育是安全管理工作中的一項重要內(nèi)容,學(xué)法尊法守法用法是保證安全生產(chǎn)的一個重要手段,通過廣泛深入的開展安全教育培訓(xùn),提高各級管理人員和廣大員工的安全生產(chǎn)責(zé)任感,增強對安全法律法規(guī)和安全規(guī)章制度執(zhí)行的自覺性,使廣大員工提高安全操作技能。安全教育中,可針對不同層次、從事不同崗位的人員選擇適當?shù)呐嘤?xùn)內(nèi)容和方式,以增強提高安全培訓(xùn)效果。加大領(lǐng)導(dǎo)干部專業(yè)培訓(xùn)力度,將安全監(jiān)管能力建設(shè)工作納入市、鎮(zhèn)、村干部培訓(xùn)體系,通過強化基層應(yīng)急隊伍學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、實訓(xùn),切實解決好專業(yè)不精、能力不足等問題。對行業(yè)部門的生產(chǎn)管理人員加強安全意識的培訓(xùn)提高,對專業(yè)技術(shù)人員注重加強基本安全技術(shù)方面的培訓(xùn),而對一般員工則需加強安全作業(yè)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)個人防護的培訓(xùn)?! ?/p>

(五)廣泛開展形式多樣的安全文化活動,營造自覺遵守安全生產(chǎn)的良好社會氛圍。

一方面通過大力宣傳安全價值理論,幫助廣大員工樹立正確的安全價值觀念,從而選擇規(guī)范的安全行為方式從事勞動生產(chǎn)??梢酝ㄟ^開展安全知識競賽、安全生產(chǎn)競賽、安全標準化班組建設(shè)等活動來促進員工提高安全意識、參與安全管理。隨著新產(chǎn)品、新工藝、新設(shè)備的大量生產(chǎn)和廣泛運用,只有靠不斷的提高人們的安全意識和技術(shù)水平來提高生產(chǎn)安全穩(wěn)定性。另一方面還要重視加強對全社會安全方面的宣傳教育,通過采取多種形式和內(nèi)容,充分利用當今新科技的宣傳媒介,來開展全民性的安全方面的宣傳教育,加快提高社會全員整體安全素質(zhì)的提高,使之形成全社會人人重視安全、人人遵守安全的良好社會氛圍。

(六)扎實推動企業(yè)主體責(zé)任落實。

一是示范引領(lǐng)與執(zhí)法倒逼相結(jié)合。通過打造一批典型行業(yè)的安全生產(chǎn)示范企業(yè),將示范企業(yè)成果以實地觀摩、新聞報道、指導(dǎo)手冊等形式予以宣傳推廣,用一批可看可學(xué)的活教材,強化正向引領(lǐng)示范作用;另一方面,不斷提升事前執(zhí)法的力度和比例,對一些屢教不改的典型企業(yè)、典型問題,采取查封、停產(chǎn)、頂格處罰等形式,并將執(zhí)法結(jié)果在相關(guān)企業(yè)微信群中通報,提高震懾性。二是強化源頭管控。通過不斷強化源頭治理,強化對重點企業(yè)、高風(fēng)險企業(yè)的安全服務(wù),嚴把準入關(guān),建立項目聯(lián)審機制,嚴格落實一般建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”管理制度,實行重大安全風(fēng)險“一票否決”制。三是通過危險性分級辨識、動態(tài)管控治理、企業(yè)誠信、激勵加分、負面清單,實行百分制評分,實現(xiàn)主體責(zé)任落實“可評、可查、可鑒同時積極探索將得分與企業(yè)綜合誠信等級,安責(zé)險保費費率等聯(lián)動,強化結(jié)果運用,倒逼企業(yè)落實主體責(zé)任。

(七)充分發(fā)揮中介機構(gòu)作用。企業(yè)聘請安全中介機構(gòu)為加強安全管理水平以達到自我監(jiān)管的目的。中介機構(gòu)是根據(jù)安全服務(wù)合同,協(xié)助企業(yè)改善安全管理,從而減少意外傷害和損失,避免違法事件的發(fā)生。鎮(zhèn)街要加強對聘請的中介機構(gòu)的監(jiān)督和管理,中介機構(gòu)要定期向政府部門報告所服務(wù)企業(yè)的安全管理情況,在發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在不安全問題時,應(yīng)及時書面報告所服務(wù)企業(yè),制定整改措施,確定整改期限,督促其抓好整改,達到防范事故的目的。

隨著我國社會經(jīng)濟快速發(fā)展,所出現(xiàn)的種種安全問題也是不容忽視的,所造成的危害和損失也是十分巨大的。為此,我們必須時刻把安全生產(chǎn)當作頭等大事來抓,通過研究探索揭示科學(xué)的、規(guī)律性的東西,堅持不懈的去實踐、總結(jié)和創(chuàng)新,使安全生產(chǎn)管理監(jiān)管體系在探索創(chuàng)新中不斷發(fā)展完善、在發(fā)展完善中不斷總結(jié)提高,切實提升各行各業(yè)安全生產(chǎn)管理水平,確保人民群眾的生命財產(chǎn)安全。

(供稿:萊州市應(yīng)急管理局  王麗、萊州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局  王幫高) 

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